如何在转作风上提升工作效率

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  干部作风,是个人的形象代言,是机关的精神风貌,更是影响国家机器健康、稳定运转的生命线。如何转变作风,积极营造务实、高效、拼搏、进取的良好工作氛围,从而促进个人的进步和工作的提升,笔者认为应从以下几个方面入手。

  转变机关作风,前提是“醒脑”。思想是行动的指南。转变作风,一个重要的前提,就是先要给我们的干部“醒醒脑”。要让广大干部明白转变作风的重要性、紧迫性和必要性,搞清楚“为什么转变作风,要怎么转?”的问题。这就需要我们通过开展扎实有效的系统学习和理想信念教育活动,给干部醒醒脑、提提醒,打打气、加加压,进一步引导其树立工作的信心,明白工作的意义,切实强化为民服务的宗旨意识和务实奉献的责任意识,鼓励干部在平凡的工作岗位上实现个人价值和人生理想。思想认识到位了,才能最大限度地激发切实转变作风的动力和信心,才能促进行动上的自觉,才能有效防止整改一阵风,落实一场空的尴尬局面。

  转变作风,关键在“干部”。广大干部是党的各项事业的实践者、推动者,干部作风关系单位的形象、影响工作的效率、决定事业的成败。转变作风,干部是关键,干部是重点。首先,要充分发挥领导干部的示范引领作用。作风的转变,要靠党员干部的引导、示范和带动,要以身作则,率先垂范,带头开展批评与自我批评,认真查找不足,切实进行整改,真正做到带动一方,影响一片。其次,党员干部是群众的主心骨。要充分调动广大党员干部的积极性,引导和教育党员干部严格对照党章的规定,认真查找自身在工作、学习及生活作风方面存在的问题和不足,从细节入手,从小事抓起,改陋习、除病灶,积极走在转变作风的前列,争当创先争优的实践者,良好风尚的引领者。

  转变作风,重点是“整改”。转变作风,目的是整改提高,进一步改恶习、补漏洞,培养优良作风,以改变风貌,提高行政效率。要以“整改”作为切入点,一要把脉看病,认真查找干部在思想、工作和生活中存在的问题和不足,明确整改的目标和对象。二要对症下药。掌握了病情,就要对症下药,治“顽疾”除“病根”了。一是下药要“猛”,要根据病情开出合适的药方,要透过现象看本质,找准问题的症结。二是煎药过程要“盯”。要对整改予以严格的监督,避免前功尽弃,防止整改一阵风。整改措施要落实到位,让整改措施有用更有效。三要抓典型。为提高整改效果,应注重挖掘正反两方面的典型,并要进一步总结经验予以推广。对于通过整改抓出作风问题严重的苍蝇甚至老虎,要给予严厉的惩罚,从而通过树立典型来鞭策后进,方能获得杀鸡给猴看的效果。

发布时间:2024-03-23 12:45:13
来源:米乐m6官网客服 作者:米乐M6官网登录正版下载
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